Geheimhoudingsverklaring voor ZZP

In het kader van de samenwerking tussen Perspective Opleidingen en de opdrachtnemer (ZZP’er) kan vertrouwelijke informatie worden gedeeld. Deze geheimhoudingsverklaring legt vast dat de opdrachtnemer deze informatie vertrouwelijk zal behandelen en uitsluitend zal gebruiken voor de uitvoering van de overeengekomen werkzaamheden.

ARTIKEL 1 – PARTIJEN

Deze geheimhoudingsverklaring (“Overeenkomst”) wordt aangegaan tussen:

  1. Perspective-opleidingen B.V., gevestigd te Ridderkerk, hierna te noemen: “Opleidingscentrum”; 
  2. [Naam zzp-docent], handelend als zelfstandig ondernemer, ingeschreven bij de Kamer van Koophandel onder nummer [KvK-nummer], hierna te noemen: “ZZP-Docent”.

ARTIKEL 2 : ZELFSTANDIGE POSITIE

De ZZP-Docent verklaart als zelfstandig ondernemer werkzaamheden te verrichten en niet in dienst te zijn van het Opleidingscentrum. Deze Overeenkomst kwalificeert nadrukkelijk niet als arbeidsovereenkomst.

ARTIKEL 3: DEFINITIE VAN VERTROUWELIJKE INFORMATIE

Onder Vertrouwelijke Informatie wordt verstaan alle informatie, in welke vorm dan ook, waaronder mede begrepen: 

  • lesmateriaal, toetsen, examens, opleidingsmethoden en didactische concepten;
  • interne documentatie, strategieën, prijsstellingen en bedrijfsinformatie;
  • persoonsgegevens van studenten, cursisten, medewerkers en derden (zoals bedoeld in artikel 4 AVG);
  • bijzondere persoonsgegevens, indien van toepassing;
  • alle overige informatie waarvan de ZZP-Docent redelijkerwijs kan of behoort te begrijpen dat deze vertrouwelijk is.

ARTIKEL 4: DOELBINDING EN GEBRUIK

De ZZP-Docent verwerkt en gebruikt Vertrouwelijke Informatie uitsluitend voor het uitvoeren van de overeengekomen onderwijs- en opleidingswerkzaamheden. Hergebruik van (delen van) lesmateriaal, persoonsgegevens of opleidingsconcepten voor andere opdrachtgevers is uitsluitend toegestaan na voorafgaande schriftelijke toestemming van het Opleidingscentrum.

 

ARTIKEL 5: GEHEIMHOUDINSVERPLICHTING

De ZZP-Docent verplicht zich om:

  • Vertrouwelijke Informatie strikt vertrouwelijk te behandelen;
  • geen Vertrouwelijke Informatie aan derden te verstrekken;
  • geen kopieën, back-ups of afgeleide werken te maken anders dan strikt noodzakelijk; 
  • na beëindiging van de opdracht alle Vertrouwelijke Informatie te retourneren dan wel aantoonbaar te vernietigen.

ARTIKEL 6: PERSOONSGEGEVENS EN AVG

  1. Voor zover de ZZP-Docent persoonsgegevens verwerkt, doet hij/zij dit uitsluitend:
    ○ in opdracht en onder verantwoordelijkheid van het Opleidingscentrum (verwerkingsverantwoordelijke);
    ○ conform de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG).
  2. De ZZP-Docent verplicht zich tot:
    ○ het treffen van passende technische en organisatorische beveiligingsmaatregelen;
    ○ het voorkomen van datalekken;
    ○ het onverwijld melden van (vermoedelijke) datalekken; o het niet inschakelen van subverwerkers zonder schriftelijke toestemming.
  3. De ZZP-Docent erkent geen zelfstandig verwerkingsverantwoordelijke te zijn, tenzij uitdrukkelijk schriftelijk anders overeengekomen.

ARTIKEL 7: AANSPRAKELIJKHEID

  1. De ZZP-Docent is volledig aansprakelijk voor alle directe en indirecte schade die voortvloeit uit:
    ○ schending van deze Overeenkomst;
    ○ overtreding van de AVG;
    ○ onzorgvuldig of onbevoegd gebruik van Vertrouwelijke Informatie.
  2. Onder schade wordt mede verstaan:
    ○ opgelegde bestuurlijke boetes door toezichthouders (waaronder de Autoriteit Persoonsgegevens);
    ○ schadeclaims van betrokkenen;
    ○ reputatieschade;
    ○ kosten voor juridische bijstand en herstelmaatregelen.
  3. Eventuele aansprakelijkheidsbeperkingen in andere overeenkomsten zijn op deze Overeenkomst niet van toepassing.

ARTIKEL 8: VRIJWARING

De ZZP-Docent vrijwaart het Opleidingscentrum volledig tegen alle aanspraken van derden die voortvloeien uit een schending van deze Overeenkomst of de AVG door de ZZP-Docent of door door hem/haar ingeschakelde derden.

ARTIKEL 9 – BOETECLAUSULE

Bij overtreding van deze Overeenkomst verbeurt de ZZP-Docent een direct opeisbare boete van € 250,- per overtreding en € 50,- per dag dat de overtreding voortduurt, onverminderd het recht van het Opleidingscentrum om volledige schadevergoeding te vorderen.

ARTIKEL 10 – DUUR VAN GEHEIMHOUDING

Deze Overeenkomst treedt in werking op de datum van ondertekening en blijft van kracht gedurende de opdracht en tot vijf (5) jaar na beëindiging daarvan. Voor persoonsgegevens geldt dat de geheimhoudingsplicht blijft bestaan zolang de gegevens niet rechtmatig openbaar zijn.

ARTIKEL 11 – TOEPASSELIJK RECHT EN FORUM

Op deze Overeenkomst is uitsluitend Nederlands recht van toepassing. Geschillen worden voorgelegd aan de bevoegde rechter in het arrondissement waar het Opleidingscentrum is gevestigd.